Сообщений в теме: 74455

[Crazy Lerka]

Но сейчас не об этом. Как думаете, хватит мне 10 000 руб. чтобы жить весь июль в палатке в Коктебеле и пить порто раз в три дня?

главное обратный билет заранее купить

[Tutty Free]

главное обратный билет заранее купить

И еще важно порто и тому подобное кипятить, чтоб на активированный уголь не тратиться. Хватит, если жить на картохе, вине и хлебе.
И главное, углеводная диета не даст в море утонуть после портвейна.))

Сообщение отредактировал Tutty Free: 05 June 2017 - 23:26

[Toshka]

.

Сообщение отредактировал Toshka: 06 June 2017 - 14:54

[Хрю]

У нас вообще семи пядей во лбу не требуется, никаких точных наук, эрудиции и особого интеллекта , но! Необходимы отличные коммуникативные навыки, внутренний мотор и оптимизм. Такие личные качества стали редки.. Все предпочитают бэкофис.

 

У нас как раз наоборот. Ну невозможно дать профильные знания без соответствующего образования. Остальному можно быстро обучить. Какие бы не были коммуникативные навыки, "внутренние моторы", оптимизм и всякая "проактивность", это не заменяет технических знаний (а этого часто нормально не дают даже в профильных провинциальных ВУЗ-ах, нормально это Мск, Питер, Нск).

[Хрю]

Наташ, если у вас продажи - кинь резюмушку отбракованного молодого специалиста из ВЭШ, ВАВТ, ГУУ с отличным английским, представительской внешностью , аналитическим складом ума и умением общаться . Лучше трех
А то приходится от своей работы отвлекаться на отсев..

 

Этого, КМК, как раз завались.

[Crazy Lerka]

Лерыч, дорогая, ты не представляешь как бы я была бы рада и такого специалиста и личность (в большей степени)! видеть в наших рядах!!! Но все через офиц сайт и тебе никогда не нравились наши зарплаты)))

Это не Лерыч писала, но все равно спасибо

[Tutty Free]

У нас как раз наоборот. Ну невозможно дать профильные знания без соответствующего образования. Остальному можно быстро обучить. Какие бы не были коммуникативные навыки, "внутренние моторы", оптимизм и всякая "проактивность", это не заменяет технических знаний (а этого часто нормально не дают даже в профильных провинциальных ВУЗ-ах, нормально это Мск, Питер, Нск).

Как показало вскрытие, активной жизненной позиции научить нельзя.. А в целом, я тоже не понимаю, почему адекватный народ не хочет идти на простую стартовую позицию . Наверно з/П и впрямь надо поднять. Сотку хватит интересно?

[Toshka]

Наташ, если у вас продажи - кинь резюмушку отбракованного молодого специалиста из ВЭШ, ВАВТ, ГУУ с отличным английским, представительской внешностью , аналитическим складом ума и умением общаться . Лучше трех
А то приходится от своей работы отвлекаться на отсев..

Заработалась...))) Наташ, у нас вся инфа о кандидатах в отделе кадров) а это, наверняка, самый закрытый отдел в любой большой организации...

[Хрю]

Как показало вскрытие, активной жизненной позиции научить нельзя.. А в целом, я тоже не понимаю, почему адекватный народ не хочет идти на простую стартовую позицию . Наверно з/П и впрямь надо поднять. Сотку хватит интересно?

 

А что есть "активная жизненная позиция"

[Volk1]

Ха! У меня второе образование - учитель истории и обществоведения. Когда уволился из ВС, некоторые намекали мне на школу. Я сказал, что в тюрьму идти не хочу, так как наверняка не выдержу и какого ни будь умника случайно прибью...

 

В моей школе, тогда одной из двух лучших а Питере, 90% преподавателей по точным наукам были не из Педагогического института.   Мой любимый математик был как раз из морских офицеров.

Сообщение отредактировал Volk1: 06 June 2017 - 00:02

[Toshka]

Как показало вскрытие, активной жизненной позиции научить нельзя.. А в целом, я тоже не понимаю, почему адекватный народ не хочет идти на простую стартовую позицию . Наверно з/П и впрямь надо поднять. Сотку хватит интересно?

Сотка норм!

Сообщение отредактировал Toshka: 06 June 2017 - 11:47

[Toshka]

Это не Лерыч писала, но все равно спасибо

Оговорочка по Фрейду )

[Andes]

Необходимы отличные коммуникативные навыки, внутренний мотор и оптимизм. Такие личные качества стали редки.. Все предпочитают бэкофис.

Ну Натали, а еще самомотивация да проактивность, да самодисциплина, да умение продавать, ты я смотрю хочешь нанять человека с качествами организатора бизнеса )))
А сильный продажник и аналитик это вообще слова антонимы ))) это разный тип людей
Короче поднимай зарплату выше!

[Tutty Free]

А сильный продажник и аналитик это вообще слова антонимы ))) это разный тип людей
Короче поднимай зарплату выше!

Похоже, у меня раздвоение тогда . Пойду подниму себе з/п за аналитическую часть. Я знаю, что верные друзья горнолыжники всегда кинут хорошую идею !

[Tutty Free]

Сотка норм!!! Но ещё у нас билики корпоративные и не слабый соцпакет))

Ух ты блин! Страшно представить , что оплачивают топ манагерам.. Если что - постучусь к вам, если студенты заедят

[Toshka]

Ух ты блин! Страшно представить , что оплачивают топ манагерам.. Если что - постучусь к вам, если студенты заедят

Мы об этом даже не задумываемся))) но почему-бы не рискнуть...)))

Сообщение отредактировал Toshka: 06 June 2017 - 14:46

[avionic66]

Володь, а теперь постарайся вспомнить, какие к вам приходили выпускники-специалисты лет 20 назад и сейчас. Как говорится - почувствуйте разницу.

Так, Володь, я ж не голословно написал, а именно потому что могу сравнивать что было 30 лет назад и сечйчас. И в нашей отрасли , ну точнее среди тех кандидатов кто к нам приходит, большой разницы в способностях и образовании не вижу. Еще раз повторюсь, есть были и будут кандидаты с нулевым уровнем и с достаточно высоким. А еще из за нашей специфики имеются конечно сложности. Раньше человек оканчивал училище или институт и приходил на производство почти готовым спецом. У меня например сразу два выпускных самолета было Ту134 и Ту154 и уровень знаний высокий(это без ложной скромности) достаточно было пройти 2-х месячную практику и у меня появился допуск к самостоятельному обслуживанию. А при нынешнем положении вещей, такой допуск получить очень сложно ибо 90% техники сейчас в а/к- импортная, а в наших учебных заведениях на нее не учат, а учат даже и не знаю чему))) Вот и выходит что приходит выпускник в а/к и а/к сама его должна обучать ...беда(( 

[Shiver]

На мой взгляд нынешняя молодежь ни чем в своей общей массе от давешней не отличается. Всегда были и будут умницы и дэбилы. Я просто попытался сравнить то что было и что стало и не нашел большой разницы .Как и раньше в компанию приходят очень умненькие и достойные ребята, но и серости хватает.  Процентное соотношение привести не берусь, но еще раз подчеркиваю , что все стабильно КМК. Опыт конечно не пропьешь, на том и держится более возрастное поколение (ну во всяком случае я))))

 

Согласен. Из опыта общения со студентами могу подтвердить. Просто год от года процентное соотношение слегка меняется, то умниц поболе бывает)), а то дэбилов((.

 

Хотя, конечно, каждое поколение и имеет склонность ругать последующие, но это уже из области:

 

"The grass was greener,

The light was brighter..."

 

 

И вообще, отставить хандру и старперское занудство в День Рождения Солнца Русской Поэзии!

 

"Мы все учились понемногу.

Чему-нибудь и как-нибудь,

Так воспитаньем, слава богу,

У нас немудрено блеснуть."

[avionic66]

 

И вообще, отставить хандру и старперское занудство в День Рождения Солнца Русской Поэзии!

 

"Мы все учились понемногу.

Чему-нибудь и как-нибудь,

Так воспитаньем, слава богу,

У нас немудрено блеснуть."

Ох, Саш, спасибо, что напомнил! Чуть не профукали ДР Александра Сергеевича! ))))

"Я памятник себе воздвиг не рукотворный..."  И тропа к нему кстати так и не заросла)))

[ввм]

Ладно, закончим разговор о приемственности поколений. Значит мне просто не везло на молодых специалистов. Ну а по поводу Александра Сергеевича... Чего то с поэзией последнее время у нас тут голяк! Где наши стихотворцы?